调度系统开发所需的人手数量并非固定,而是受系统复杂度、功能需求、开发周期、技术栈选择以及团队协作模式等多重因素影响。以下从不同维度详细分析,并提供一个参考范围:
系统复杂度:
基础功能系统:若仅需实现基本的AGV任务分配、路径规划和状态监控功能,开发团队规模可相对较小。
复杂功能系统:若需集成多AGV协同、动态避障、与WMS/MES系统对接、数据分析与优化等高级功能,则需更多专业人员参与。
功能需求:
核心功能:如任务调度、路径规划、状态监控等,是系统开发的基础,需要专业开发人员实现。
扩展功能:如与第三方系统的集成、用户界面定制、移动端支持等,会增加开发工作量。
开发周期:
短期项目:若开发周期紧张,可能需要增加人手以加快开发进度。
长期项目:若开发周期较长,团队可以更从容地安排开发任务,人手需求可能相对较少。
技术栈选择:
成熟技术栈:使用成熟的技术栈和开发框架可以减少开发难度和时间,从而降低人手需求。
新技术栈:若采用新技术栈或自定义开发框架,可能需要更多专业人员来研究和实现。
团队协作模式:
敏捷开发:采用敏捷开发模式可以更快地响应需求变化,但需要团队成员具备更高的协作和沟通能力。
传统开发:传统开发模式可能更注重文档和流程,但开发周期可能较长,对人手的需求也相对稳定。

项目经理:
负责项目整体规划、进度控制和资源协调。
确保项目按时、按质、按量完成。
系统架构师:
设计系统整体架构,确保系统可扩展性和稳定性。
制定技术标准和规范。
前端开发人员:
负责用户界面的设计和实现。
与后端开发人员协作,确保数据交互顺畅。
后端开发人员:
实现系统核心功能,如任务调度、路径规划等。
与数据库管理员协作,确保数据存储和查询效率。
算法工程师:
负责路径规划、任务分配等算法的设计和实现。
优化算法性能,提高系统效率。
测试工程师:
制定测试计划,执行测试用例。
发现并报告系统缺陷,协助开发人员修复问题。
运维工程师:
负责系统部署、监控和维护。
确保系统长期稳定运行。
UI/UX设计师:
负责用户界面的视觉设计和用户体验优化。
与前端开发人员协作,实现设计效果。
小型项目:
团队规模:5-10人。
角色分配:项目经理1人、系统架构师1人、前端开发人员1-2人、后端开发人员1-2人、算法工程师1人、测试工程师1人、运维工程师1人(可兼职)。
适用场景:功能需求简单、开发周期短、预算有限的项目。
中型项目:
团队规模:10-20人。
角色分配:项目经理1人、系统架构师1-2人、前端开发人员2-3人、后端开发人员3-4人、算法工程师2人、测试工程师2人、运维工程师1-2人、UI/UX设计师1人。
适用场景:功能需求较复杂、开发周期适中、预算充足的项目。
大型项目:
团队规模:20人以上。
角色分配:项目经理1-2人、系统架构师2-3人、前端开发人员4-5人、后端开发人员6-8人、算法工程师3-4人、测试工程师3-4人、运维工程师2-3人、UI/UX设计师1-2人,可能还需增加数据分析师、安全工程师等角色。
适用场景:功能需求复杂、开发周期长、预算充裕的项目。